کد خبر: افزایش-حمایت‌های-مردمی-با-بستن-راه‌ه
۱۵ اسفند ۱۳۹۶، ۱۰:۵۳
به گزارش طبنا(خبرگزاری سلامت)، دکتر علی اصغر پیوندی افزود: فعالیت در بخش‌های نظارتی از جمله بازرسی، حراست و ...کار بسیار مشکلی است که کارمندان این حوزه با در نظر گرفتن حق و انصاف و عدالت و با صبر و بردباری سره را از ناسره مشخص کنند. وی با اشاره به نکاتی ضروری خطاب به افراد شاغل در هیات تخلفات تصریح کرد: افرادی که در این حوزه مشغول به خدمت هستند همه متدین بوده و حتما مصالح کشور، انقلاب و حرمت و اعتبار جمعیت هلال احمر طبق اساسنامه آن را سرلوحه خدمت خود قرار دهند. از طرفی، کارشناسانی که وارد این حوزه می‌شوند، ضمن سالم بودن و متدین بودن باید بتوانند از بخشنامه‌ها و چارچوب‌ها، آنچه را که به صلاح جمعیت هلال احمر است استخراج کنند. پیوندی با اشاره به صدور احکامی که منجر به محکومیت یا تبرئه کارکنان می‌شود، تاکید کرد: برای قضاوت کردن، رعایت حق و عدالت و انصاف ضروری است و به روشن شدن تمام زوایای مسئله و مشکل موجود نیاز داریم همچنین رعایت حق و عدالت در تمام مراحل و شرایط بررسی‌ها و تحقیق و صدرو حکم باید مدنظر قرار گیرد. رئیس جمعیت هلال احمر با تاکید بر لزوم آزادانه بودن فعالیت هیات‌ها برای صدور رای براساس مستندات لازم، گفت: صدور رای و قضاوت نباید از  سفارش‌ها و روابط مسئولان داخلی و خارج از جمعیت تاثیر بپذیرد. چرا که اگر کسی از این مسیر خارج شود و نتواند حق و عدالت و انصاف را رعایت کند، سیستم اعتماد خود را از او سلب می کند. وی در ادامه با تاکید بر اینکه یکی از شاخصه‌های برخورد با فساد این است که محیط کار برای افراد شاغل، با نشاط و امید باشد، اظهار کرد: باید با افرادی که خارج از چارچوب منطقی کار می‌کنند، برخورد جدی صورت گیرد تا فضا برای انجام تخلف، ناامن شود. نه تنها کارمندان حراست، بازرسی و ... بلکه همه مدیران جمعیت باید دست به دست هم دهیم تا فضایی همراه با تعامل ایجاد شود که تخلف در آن، زمینه بروز نیابد. رئیس جمعیت هلال احمر با تاکید بر برخورد جدی با متخلفان، خاطرنشان کرد: باید در روند قضاوت‌ها به افرادی که مورد قضاوت قرار می‌گیرند فرصت دفاع بدهیم و صدور رای باید براساس مستندات قانونی و محکمه پسند انجام شود.(مهر)

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha